Werkgevers glastuinbouw doen eindbod CAO
Werkgevers in de glastuinbouw bieden hun personeel in een nieuwe, driejarige cao een loonsverhoging van in totaal 5 procent.
Onderhandelaars van LTO Glaskracht Nederland en Plantum sloten donderdag 16 juni de besprekingen met de werknemersorganisaties FNV en CNV over een nieuwe cao af met een eindbod.
De CAO geldt voor 50.000 werknemers in de glastuinbouw met een vast of tijdelijk dienstverband en gedeeltelijk voor uitzendkrachten.
Beoogd is een cao met een looptijd van 3 jaar, van 2 juli 2015 tot en met 30 juni 2018.
Loonsverhoging
Gedurende de looptijd worden de lonen met in totaal 5 procent verhoogd: op 1 augustus 2016 met 2,25 procent, op 1 januari 2017 met 1,25 procent, op 1 juli 2017 met 1,00 procent en op 1 januari 2018 met 0,50 procent.
De ruimte voor de loonsverhoging is deels gevonden in de verlaging van de premie die werkgevers betalen voor de seniorenregeling. Deze regeling wordt verlaagd van 0,5 naar 0,25 procent.
Bekijk meer over:
Lees ook
Marktprijzen
Meer marktprijzen
Laatste nieuws
Nieuwste video's
Kennispartners
Meest gelezen
Nieuw op MechanisatieMarkt.nl
-
Kuhn GF 8501 MHO
2008, P.O.A.
-
Trioliet TRIOMIX S1 1200
Nieuw, P.O.A.
-
Pottinger Novacat 305 3-puntsmaaier
Gebruikt, P.O.A.
-
Hemach Rubberschuif vast driepunt 2,25 m
Gebruikt, € 685
Vacatures
Redacteur Regio Midden-Nederland
Nieuwe Oogst - Zwolle, Nederland
Redacteur Veehouderij
Nieuwe Oogst - Zwolle, Nederland
Sales Adviseur - Melkveehouderij en Gemengd Bedrijf
VOSSEN LABORATORIES Int. B.V. - NL
(Junior) toezichthouder Milieu Glastuinbouw
omgevingsdienst Haaglanden - Den Haag
Grondwerker / Vakman Infra
Boskalis - NL
Weer
-
Zaterdag16° / 7°70 %
-
Zondag15° / 4°20 %
-
Maandag11° / 8°95 %