Reorganisatie Danish Crown kost achthonderd banen

Danish Crown verwacht dat de overgang naar de nieuwe organisatiestructuur twee tot drie jaar duurt. De nieuwe opzet moet de efficiëntie verhogen en naar verwachting een besparing van 67 miljoen euro opleveren.

Een belangrijk onderdeel van de reorganisatie is het vereenvoudigen van de organisatie. Daarbij wordt het aantal managementlagen verminderd, krijgen leidinggevenden bredere en duidelijker omschreven verantwoordelijkheden en worden meer medewerkers rechtstreeks aangestuurd door één manager.

Lees ook: Winst Danish Crown daalt door ‘uitdagende markt‘

Daarnaast worden centrale groepsfuncties samengebracht en beter afgestemd op de verschillende businessunits. Danish Crown telt nu acht businessunits: Industry, Foods, Beef, UK, KLS, Sokolow, ESS-FOOD en DAT-Schaub. De personeelsreducties worden vanaf juni gefaseerd doorgevoerd binnen de verschillende landen en bedrijfsonderdelen.