Kabinet komt met maatregelen om positie arbeidsmigranten te verbeteren

Veel arbeidsmigranten huren via zogenoemde 'short-stay'- of logiescontracten, die in de wet vallen onder de uitzondering van huur 'naar aard van korte duur'. Deze regeling is eigenlijk bedoeld voor vakantiewoningen. Dit betekent dat ze geen huurbescherming of bescherming tegen te hoge huurprijzen (huurprijsbescherming) hebben. Daardoor raken arbeidsmigranten vaak direct hun woning kwijt als hun werk stopt.

Om dit te veranderen, heeft Keijzer een aantal wijzigingen voorgesteld. Zo komen er strengere regels voor 'korte huur'. De huur van woonruimte 'naar aard van korte duur' mag in de toekomst maximaal dertig dagen duren. Dit moet het ontlopen van huurbescherming stoppen.

Door de dertigdagenregel zouden arbeidsmigranten in principe altijd een vast huurcontract voor onbepaalde tijd moeten krijgen. Om verhuurders en werkgevers toch enige flexibiliteit te geven, wordt een uitzondering mogelijk gemaakt, maar alleen onder strenge voorwaarden. Arbeidsmigranten worden toegevoegd aan een lijst van groepen die een tijdelijke huurovereenkomst mogen krijgen.

Roemer-norm

Dit mag alleen als de huisvesting voldoet aan de Roemer-norm. Deze norm vereist onder meer een eigen slaapkamer van minimaal 5,5 vierkante meter, minimaal 15 vierkante meter leefruimte per persoon en alle voorzieningen onder één dak. De woonruimte moet gecertificeerd zijn, om aan te tonen dat de norm gehaald wordt. Als de huisvesting niet aan de kwaliteitseisen voldoet, moet de verhuurder automatisch een huurcontract voor onbepaalde tijd aanbieden.

Naast de specifieke regeling voor arbeidsmigranten, wordt meer flexibiliteit geboden voor tijdelijke huurcontracten die al zijn toegestaan (voor verschillende doelgroepen). Het wordt mogelijk om een tijdelijk huurcontract eenmalig te verlengen, zolang de totale huurperiode niet langer duurt dan de wettelijke maximale termijn van twee jaar. Dit is gunstig voor de huurder als de woning langer beschikbaar blijft dan gepland.

Eigen terrein

Verder komt er een nieuwe opzeggingsreden voor contracten op het eigen werkterrein, waarbij arbeidsmigranten wonen op het terrein van hun werkgever. Dit maakt het mogelijk voor de werkgever om het contract te beëindigen als de arbeidsrelatie met de werknemer is beëindigd en als de werkgever de woonruimte nodig heeft voor een nieuwe werknemer.

Met dit pakket van wetswijzigingen wil de minister ervoor zorgen dat arbeidsmigranten een passende huur- en huurprijsbescherming krijgen en dat gemeenten de middelen hebben om op te treden tegen slechte huisvestingspraktijken. Het is de bedoeling dat deze wijzigingsvoorstellen begin 2026 in internetconsultatie worden gebracht.

Registratie verbeteren

Het kabinet werkt verder aan een breed maatregelenpakket om registratie van arbeidsmigranten in de Basisregistratie Persoonsgegevens te verbeteren. Een juiste registratie is volgens minister Paul essentieel om aanspraak te kunnen maken op bepaalde rechten en om toegang te krijgen tot overheidsvoorzieningen. Bovendien krijgt de overheid, waaronder gemeenten, door correcte registratie zicht op het verblijf van arbeidsmigranten

Bij die maatregelen hoort ook het helpen van kwetsbare, dakloze arbeidsmigranten. Zo wil het kabinet de kortdurende opvang en begeleiding naar werk voor arbeidsmigranten die geen recht hebben op opvang op grond van de Wet maatschappelijke opvang vanaf 2026 voortzetten en uitbreiden, om daarmee deze groep beter te ondersteunen.

Het kabinet stelt van 2026 tot en met 2028 6 miljoen euro per jaar extra beschikbaar voor deze groep naar een totaal van 13 miljoen euro. Het aantal steden dat een opvang krijgt stijgt naar verwachting van 6 naar 17. De nieuwe steden bereiden zich momenteel voor om deze opvang te openen.