'Ook bestuurswerk vraagt om zaaien en oogsten'

Column Economie Helma Vermuë 28 apr 2025 om 13:44uur

Soms heb je een helder doel, maar laat het resultaat op zich wachten. Hoe zorg je ervoor dat je dat doel uiteindelijk wel bereikt?

Helma Vermuë, voorzitter LTO Vrouw en Bedrijf

Idealiter zaai je je weiland voor de winter in, zodat je in het voorjaar een eerste snede gras kunt oogsten. Zelf hebben we een perceel waarop afgelopen najaar een kas is gesloopt. Maar door het natte najaar hebben we dit perceel pas eind maart kunnen inzaaien.

Dat betekent dat het zaaibed verre van ideaal was en het lang heeft geduurd voordat het gras bovenkwam. De zaadjes lagen er klaar voor, maar vocht en warmte kregen ze niet. Het voordeel? Wij kregen de tijd om alle bovengekomen stenen en glas op te rapen. Een arbeidsintensief karwei, maar wel met een zichtbaar resultaat.

Deze bedrijfsactiviteit heeft een parallel met mijn eerste bestuursperiode in Vrouw & Bedrijf. Dat klinkt filosofisch, maar voor mij als voorzitter kenmerkt die periode het proces van het graszaad. Je start als bestuurder met een aantal doelen die je wilt behalen in je termijn. Dat vraagt ook om een goede voedingsbodem, optimale omstandigheden, flexibiliteit en creativiteit. Maar ik heb ook droogte ervaren en glas en stenen geraapt.

Netwerken is soms spannend, maar is ook een verrijking in bestuurlijk en persoonlijk opzicht

Helma Vermuë, voorzitter LTO Vrouw & Bedrijf

Vanaf de eerste dag als bestuurder ben ik begonnen met het uitbouwen van mijn netwerk, zowel intern als extern. Een netwerk is een van de onmisbare componenten om een doel te bereiken. Vergelijk het met beregenen: de installatie is mijn netwerk.

Netwerken is soms spannend, maar geeft ook energie, bevestiging en is een verrijking zowel in bestuurlijk als in persoonlijk opzicht. Wij gaan enig moment gras oogsten van ons perceel en als bestuurder ben ik ook voorzichtig begonnen met oogsten.

Het aantal vrouwelijke leden bij LTO Noord is in de afgelopen drie jaar behoorlijk gegroeid en de diversiteit is toegenomen. Het ontwikkeltraject voor ondernemende vrouwen draait voor de derde keer. Vanaf de start een groot succes. Inmiddels zijn ruim veertig deelnemers getraind, die vol zelfvertrouwen en met kennis van eigen kwaliteiten de juiste keuzes durven maken voor zichzelf en voor hun bedrijf.

Ik ben ervan overtuigd dat mijn bestuurswerk ook eens een mooi groen weiland zal zijn, en dat er meer geoogst kan worden. Het begint met een droom. Zet die droom vervolgens om naar een doel, maar wees flexibel en creatief om dit te behalen.