Het Agrarisch Bedrijf van Overmorgen: ondersteuning bij je bedrijfsovernameproces
Bedrijfsovername is voor veel jonge agrariërs een van de belangrijkste fasen in hun ondernemerschap. Het moment waarop verantwoordelijkheid verschuift, niet alleen voor het bedrijf zelf, maar ook voor de samenwerking met familie, partners en andere betrokkenen. In de praktijk ligt de focus bij overnames vaak op financiën, regelgeving en structuur, terwijl juist de menselijke kant grote invloed heeft op hoe soepel een overname verloopt.
Veel jonge bedrijfsopvolgers ervaren dat spanningen over rollen, verwachtingen en besluitvorming pas echt zichtbaar worden wanneer het bedrijf wordt overgedragen. Die onderwerpen zijn niet altijd makkelijk bespreekbaar, maar bepalen wel in grote mate of een overname duurzaam succesvol is. Coen van den Bighelaar, voormalig portefeuillehouder bedrijfsovername bij het Nederlands Agrarisch Jongeren Kontakt (NAJK) en een van de experts bij Agrarisch Bedrijf van Overmorgen, weet dat ook. 'De zachte kant van bedrijfsovername wordt vaak onderschat, terwijl die uiteindelijk het verschil maakt.'
Een bedrijfsovername is dus niet alleen een technisch traject, maar een proces waarin persoonlijke overtuigingen, familiedynamiek en maatschappelijke verwachtingen samenkomen. Je staat voor inhoudelijke keuzes over de toekomst van je bedrijf, terwijl je tegelijkertijd je positie moet vinden binnen bestaande structuren en relaties. Dat vraagt meer dan alleen vakinhoudelijke kennis.
Het Agrarisch Bedrijf van Overmorgen is opgezet vanuit deze behoefte en is bedoeld voor jonge agrariërs die net voor of midden in een bedrijfsovername zitten. In een traject van een jaar werken deelnemers aan hun eigen vraagstukken, met aandacht voor zowel de zakelijke als de menselijke kant van het ondernemerschap. Door te leren van elkaar en door begeleiding op thema's als samenwerking, besluitvorming en visievorming ontstaat meer helderheid in het overnameproces.
Een belangrijk uitgangspunt van het programma is dat een bedrijfsovername zelden een individueel traject is. Deelnemers kunnen daarom ook samen met hun partner, broer of zus deelnemen. Als je vanaf het begin samenwerkt aan verwachtingen en toekomstkeuzes, leg je een veel steviger fundament voor het bedrijf.
De nieuwe lichting van Agrarisch Bedrijf van Overmorgen start in mei 2026. Het programma bestaat uit een kennismakingsmiddag en vier live dagen op boerderijen door het land, aangevuld met persoonlijke begeleiding tussen de bijeenkomsten door. Er is plek voor maximaal vijftien deelnemers, zodat er ruimte blijft voor verdieping en persoonlijke aandacht.
Aanmelden voor de lichting van 2026 kan tot 17 april. Ben je geïnteresseerd, maar heb je nog vragen? Neem dan contact op met Rianne van Zandbrink, via oogstvanovermorgen@eyefornature.world. Meer informatie over het programma is te vinden op oogstvanovermorgen.nl/agrarischbedrijfvanovermorgen.
Het Agrarisch Bedrijf van Overmorgen is een initiatief van Eye For Nature, NAJK, Commonland en Wij.Land. Dit programma wordt mede mogelijk gemaakt door ReGeNL, Commonland, Fonds de Roeper, Patagonia en de Europese Unie.
Dit artikel is gecreëerd door onze kennispartner Het Agrarisch Bedrijf van Overmorgen
Het Agrarisch Bedrijf van Overmorgen
Het Agrarisch Bedrijf van Overmorgen is een initiatief van Eye For Nature, NAJK, Commonland en Wij.Land. Dit programma wordt mede mogelijk gemaakt door ReGeNL,...
Lees verder »
